Neben klassischen Seminaren, Trainings- und Coaching-Maßnahmen (Akquise, Verkauf, Rhetorik, Promotion, Kommunikation, Präsentation, Konflikt-Management, Persönlichkeitsentwicklung,  Zeit- und Selbstmanagement, Büro-Organisation, Business-Etikette, EDV-Trainings, Ausrichtung auf Service- und Kundenorientierung, u.v.m.) liegt ein weiterer Arbeits-Schwerpunkt im Bereich der nachhaltigen Management- und Führungs-Kräfte- Entwicklung (PE-Beratung, Seminare, Intensiv-Trainings und Individual-Coaching).

 

 Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, das aktuell vorhandene Fach- und Unternehmenswissen effizient zu dokumentieren und mittels abgestimmter Lehr- Lernmethoden (Präsenztraining, E-Learning und Blended Learning) auf der Basis moderner Methodik, Didaktik und Lernpsychologie weiter zu entwickeln und effektiv einzusetzen.

 

 

 

Franz Dehof    (Diplom Sprecher & Sprecherzieher, Rhetoriklehrer)

Franz Dehof (*Jahrgang 1964) verfügt über ein breites Spektrum an fundiertem fachlichem Wissen und einen reichen Erfahrungsschatz aus über 20 Jahren Training, Coaching und Projektarbeit für Unternehmen aus Handel, Dienstleistung und Industrie sowie für namhafte Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Wissenschaft  und Politik.

Nach einer mehrstufigen Studien-Ausbildung (Pädagogik, Sprechwissenschaft und Rhetorik), sowie einer mehrjährigen Tätigkeit als Hochschul-Dozent und freier Trainer, arbeitete Franz Dehof über zehn Jahre lang u.a. im Bereich internationales Personalmarketing, sowie als Akademie-, Projektmanager und Berater für viele nationale und internationale Industrie-, Handels-, Marketing-Unternehmen, Vertriebs-Dienstleister und CallCenter, u.a. im Bereich, Vertrieb, Führung. Kundenbetreuung und im Forderungsmanagement.

Neben klassischen Trainings- und Coaching-Maßnahmen (Akquise, Vertrieb, Rhetorik, Kommunikation, Präsentation, und Persönlichkeitsentwicklung) liegen seine weiteren Arbeitsschwerpunkte im PE -Bereich bei der nachhaltigen Management- und (Nachwuchs-) Führungskräfte-Entwicklung (Beratung, Training und Coaching, Medientraining) sowie im Spannungsfeld zwischen Know how Dokumentation und Know how Transfer. 

Franz Dehof führt die angebotenen Trainings- und Coaching-Maßnahmen mit sehr hohem Praxisbezug durch, so dass sich die Teilnehmer in den ausgewählten Themenbereichen wiederfinden und in vielen gut strukturierten, praxisorientierten Übungen Verhaltenssicherheit gewinnen.

Basierend auf dem Prinzip verständiger Überzeugung werden Theorie und Praxis so verknüpft und an der Realität überprüft, dass nicht nur Know how (theoretisches Wissen), sondern bewusstes und überzeugtes, bleibendes Handeln als Do how (Können und Tun) entsteht.